1. Es la formación de Demanda, Bonificada o Programada por las empresas para sus trabajadores. El objetivo de incrementar tanto el rendimiento como la competitividad de su equipo de trabajo. Se financia mediante las bonificaciones o deducciones en los seguros sociales.

En función de su plantilla, cada empresa dispone de:

    • 1 a 5 trabajadores: disponen de una cantidad mínima de 420 €.

    • 6 a 9 trabajadores: 100% de la cantidad cotizada

    • 10 a 49 trabajadores: 75% de la cantidad cotizada

    • 50 a 249 trabajadores: 60% de la cantidad cotizada

    • 250 trabajadores en adelante: 50% de la cantidad cotiza